Preventix BV
Bijlestaal 42K
1721 PW Broek op Langedijk
Postadres
Postbus 200
1800 AE Alkmaar
Telefoon: 088 – 7007700
E-mail: info@preventix.nl
FOTOGRAFIE DOOR ALULA
Het Preventief Medisch Onderzoek wordt door veel Arbodiensten in Nederland als vervanging voor het Periodiek Arbeids Geneeskundig Onderzoek gezien. Echter: terwijl een PAGO door de Arbowet verplicht is, is een PMO dat niet. Met het PAGO, Periodiek Arbeidsgeneeskundig Onderzoek, kijkt u alleen naar de gezondheidsrisico’s in werk die direct samenhangen met dat werk (bijvoorbeeld gehooronderzoek bij veel werk met geluidbelasting). Met een PMO gaat u verder en onderzoekt u ook de gezondheidsrisico’s van individuele medewerkers, wat het een nuttig instrument maakt wanneer u een effectief management verzuimbeleid wilt voeren.
Individuele gezondheidsrisico’s
Voor de preventie van verzuim kan het zinvol zijn om naast de wettelijk verplichte onderdelen van het PAGO te onderzoeken welke risico’s uw medewerkers los van de arbeidsomstandigheden lopen. Denk bijvoorbeeld aan (chronische) ziekte op latere leeftijd, hoog suikergehalte in het bloed, cholesterol en vetverdeling in het bloed, bloeddruk en overgewicht. U kunt uw medewerkers niet verplichten deel te nemen aan een PMO, het is echter wel raadzaam uw medewerkers bijvoorbeeld eens in de drie tot vier jaar deelname aan een PMO aan te bieden.
Preventiebeleid
Het aanbieden van een PMO draagt om verschillende redenen bij aan een zinvol preventiebeleid:
• met vroegtijdige opsporing van mogelijke gezondheidsschade bij uw werknemers kan erger worden voorkomen;
• het nemen van vroegtijdige maatregelen bij vroege opsporing kan uitval in de toekomst zoveel mogelijk te beperken;
• vitale medewerkers hebben een positief effect op het functioneren en de productiviteit van uw organisatie.
U kunt zelf kiezen of en zo ja met welke onderzoeken het verplichte PAGO wordt uitgebreid. Wilt u meer weten over de mogelijkheden en/of wilt u een scherpe maatwerk offerte? Neem telefonisch (088 – 700 7700) contact op of stuur ons een e-mail .